改革开放以来，深圳的商业环境一直走在全国前列，对人才、资源、资本和技术形成了长期的“磁铁效应”。但是，随着城市的深入发展，企业仅靠政府增加投资来吸引投资是不够的。如今，税收负担水平、生态环境和商业成本等因素都将成为城市吸引企业的原因，从而导致经济的快速稳定。日前，《深圳市加强商业环境改革若干办法》(以下简称《若干办法》)正式出台，从贸易投资环境、产业发展环境、人才发展环境、政务环境、绿色发展环境和法制环境六个方面提出了20项重大改革措施和126个政策点。市政府发展研究中心主任吴日前在接受媒体采访时表示，前海的外商投资模式与宣传全市《若干办法》内容的图文无关。里面“装满了干货”，含金量非常高。几乎一个词就是一项政策、一项改革和一项任务。细看内容，有一些大胆的措施。最引人注目的是将FTZ前海的“外商投资负清单管理模式”延伸到全市。为了积极推进外资管理体制改革，探索“负面清单”管理模式，前海管理局于2014年6月发布了第一份“负面清单”——前海深港合作区外商投资企业准入特别管理办法。与以前的外商投资项目分类相比，外商投资项目分为三类:鼓励类、限制类和禁止类。目前，前海将外商投资分为两类:鼓励类和否定类。它首先列出了“不能做的事情”，然后变成了“外国投资的负面清单”。除了投资项目清单之外，它在法律上是平等的，并具有一致的政策。在某种程度上，它扩大了外国投资的范围，放松了对外国投资准入的限制，避免了行政干预。在这种模式下，海外投资者可以通过备案程序直接向商业登记部门登记，方便了外国投资者在深圳投资。在放宽港澳专业人员职业许可方面，前海先后设立了“前海深圳博士后交流站”和“前海留学生创业园”。通过深港两地的人才双向流动，香港注册税务师、会计师、房屋经理等10多种专业人才可以直接在前海执业。建立与香港相适应的居住环境，优先为香港籍人才分配租金，让在香港创业和工作的香港人“有地方住”；海外高端人才(包括香港人才)的个人所得税税率将下调至15%，以通过税收优惠进一步吸引人才。根据前海管理局提供的数据，截至2016年底，前海深港现代服务合作区的香港员工人数已达1347人，比2015年增长1.8倍。龚永德，前香港税务学会会长，中国毕马威企业咨询(中国)有限公司副董事长，是首批18名能在前海提供专业服务的香港注册税务师之一。在获得前海资格之初，他对前海的实践充满信心，并期待为前海的发展和深港经济一体化做出贡献。停征欠薪保障费引起了许多企业主对深圳企业“成本问题”的关注。几项措施也提到了全面降低企业运营成本。其中，“暂停收取欠薪保障费”引起了许多企业主的关注。据悉，担保费将于2014年10月1日起生效，深圳目前是首个取消此项规定的一线城市，如北上官市。为了完善欠薪保障制度，这些城市在建立欠薪保障制度之初就出台了相关政策。然而，该系统实际上是否得到改进仍有待考虑。由于政策或“一刀切”、转移风险和不公平的问题，上海的收费制度受到质疑。深圳在这次暂停收费的前提下完善了制度，或者有其他想法。对于企业多次提出的“运输成本”，该《办法》提到，深圳市交通委员会主要负责“逐步取消连接城市各路段的高速公路收费”。2015年11月30日，交通委员会与深圳市龙达高速公路有限公司签署了《龙达高速公路收费调整经济补偿及资产转让协议》，与深圳市高速公路有限公司签署了《南光、延排、延坝高速公路收费调整经济补偿及资产转让协议》，根据该协议，龙达高速公路深圳段及南光、延排、延坝高速公路将于次年2月7日零时正式免费。2016年10月28日，深圳还举行了东部交通高速公路特许经营权恢复签约仪式，这意味着该高速公路建成通车后也将完全免费。目前，深圳有五条免费高速公路(包括在建高速公路)。对于其他高速公路，如水关高速公路，人大代表多年来一直呼吁免费，但具体工作仍在研究和推广中。缩短开户时间为企业服务不仅是为了降低成本，也是为了保证企业的财务业务，这也是企业经营环境的重点。《若干办法》提到，它将“促进商业登记和银行客户的融合”。杜南记者打电话给深圳的几家银行，对方说他们没有收到任何有关政策执行的通知。深圳一家银行的业务经理也表示没有收到相关通知。然而，他们都认为，“这是一件好事。”对于根深蒂固的企业来说，深圳推动商业登记与银行开户的衔接，将银行开户时间缩短至5个工作日，无疑是一大优势。一般来说，企业在银行开户需要10-15个工作日。深圳南山一家企业的负责人表示:“我们开户时，花了大约半个月的时间。”。“每个分行的开业时间都不一样，”招商银行的一名公共客户经理在接受杜南采访时说。但是，一般来说，如果客户有完整的资料，分行不需要排队，基本账户应该是两周，平均账户是一周。在访问期间，许多企业负责人告诉杜南记者，缩短开放时间肯定是一件好事。然而，在一个企业的初始阶段，虽然有许多琐碎的事情，但业务量相对较小，资本量相对较小。开业时间对业务发展的影响不是很重要。对企业来说，融资困难和融资昂贵是发展过程中常见的问题。银行为企业提供更多的融资产品，减少一些融资手续，这是解决企业燃眉之急的生命线。前海示范措施前海先后建立了“前海深圳博士后交流站”和“前海留学生创业园”。通过深港两地的人才双向流动，香港注册税务师、会计师、房屋经理等10多种专业人才可以直接在前海执业。建立与香港相适应的居住环境，优先为香港籍人才分配租金，让在香港创业和工作的香港人“有地方住”；海外高端人才(包括香港人才)的个人所得税税率将下调至15%，以通过税收优惠进一步吸引人才。结果根据前海管理局提供的数据，截至2016年底，前海深港现代服务合作区香港员工人数达到1347人，比2015年增长1.8倍。

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